IAS Niveau 3 – Les assurances de personnes (les contrats collectifs)

Ce programme est conçu pour accompagner les professionnels de l’assurance, des ressources humaines et de la paie dans la maîtrise des règles réglementaires, fiscales et sociales liées aux contrats collectifs.

La formation débute par un module obligatoire consacré aux savoirs généraux en assurance, permettant de comprendre l’origine et le fonctionnement du secteur, le rôle économique et social de l’assurance, ainsi que les différents types d’assurances.

Vous étudierez également le cadre juridique, le contrat d’assurance, les organismes assureurs et les règles de distribution.

Une partie essentielle du programme porte sur les statuts des distributeurs (distributeurs d’assurances, IOBSP, intermédiaires financiers et financement participatif).

Vous apprendrez à choisir votre statut, structurer un réseau de distribution, contractualiser avec vos partenaires et piloter la capacité professionnelle et l’honorabilité des collaborateurs.

Le programme intègre également des compétences indispensables liées à la relation client : information, conseil, après-vente et fidélisation.

Vous serez formé aux bases de la RGPD afin de sécuriser la gestion des données clients et respecter les obligations de conformité.

Un module complet sur la lutte contre le blanchiment des capitaux (LCB-FT) est également inclus, avec les obligations de vigilance, les procédures internes, les contrôles et les sanctions.

La formation se spécialise ensuite sur les assurances collectives, avec l’étude de la formalisation des régimes dans l’entreprise et des bonnes pratiques de mise en place.

Vous approfondirez un module complet sur la retraite supplémentaire, incluant l’évolution du système de retraite en France, les régimes à cotisations définies, la transition vers le PER obligatoire et les enjeux fiscaux et sociaux.

Le programme couvre également l’épargne salariale, avec l’intéressement, la participation, le PEE, le PEI, le CET et l’actionnariat salarié, ainsi qu’un module dédié aux indemnités de fin de carrière (IFC).

Enfin, vous étudierez les impacts des restructurations d’entreprise sur les régimes de retraite et de prévoyance, ainsi que les enjeux liés à la mobilité internationale, notamment la gestion du lieu de travail et la protection sociale des salariés expatriés ou détachés.

Une formation idéale pour les professionnels RH, gestionnaires paie, courtiers, consultants et experts en protection sociale souhaitant maîtriser les contrats collectifs et les dispositifs d’entreprise.